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农行山东分行营业部五措并举提升合规意识推进合规文化建设
2015-01-06 11:20:00来源：大众网
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2014年，农行山东分行营业部高度重视合规文化建设工作，通过采取五项有效措施，努力建立合规文化建设长效机制，从基础抓起，从点滴做起，让合规意识持续全面渗透到经营管理活动和员工日常行为当中。
山东分行营业部首先开展多层次的合规文化调研，全面了解各级机构合规管理现状，查找合规文化建设活动中存在的问题，并形成调研报告上报上级行，为细化合规文化建设活动提供参考依据。
该部细化完善合规文化实施方案，在前期充分调研的基础上，按照上级行要求，结合实际情况提出具体贯彻落实要求，推动营业部合规文化建设活动更上新台阶。
该部组织开展合规文化建设大讨论，结合全行实际精心选题，突出业务特点、岗位特点、案件防控重点、内控薄弱环节，要求员工根据自己的岗位特点围绕讨论主题进行自我分析，查找观念上的偏差和行动上的不足，正本清源，廓清迷雾，树立时时合规、事事合规、处处合规的理念。
该部还组织全行员工在学习守则、罚则和合规制度的基础上，写一篇心得体会，并组织了心得体会评选活动。
山东分行营业部积极开展“查缺陷、提建议、促合规”活动，要求全体员工将活动做为一项日常工作，长期执行，不断增强员工的合规意识、风险意识。
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责任编辑：何泉峰
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