无棣农发行多措并举 持续深化岗位责任制

2014-12-30 15:57:00来源:作者:
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  近年来,无棣农发行已经探索建立了各部门岗位责任制,通过科学设立岗位、明确岗位职责、完善岗位工作规程等措施,提高了无棣支行监管的规范化、专业化水平。今年,我行从梳理职责、优化岗位分工、加强岗位间协作入手,不断完善岗位责任制,进一步提高科学管理水平。

  一、优化岗位职责,促进岗位分工更为合理

  为适应新形势下的新需求,我行打破常规思路,将原先员工岗位职责进行了合理分解,对各项职责进一步梳理分析,优化调整了岗位分工,并编制了详细的“岗位职责说明书”。岗位分工优化调整后,各岗位工作职责进一步明晰,工作量相对均衡,岗位关联程度得以提高,岗位责任制的优势得到进一步发挥。

  二、强化岗位协作,推动岗位间衔接更加顺畅

  要更好地发挥岗位责任制的作用,不仅要做好岗位的合理分工,也要做好各岗位之间的“无缝对接”。支行进一步完善了工作规程,实施3项举措深化岗位间的交流与衔接:一是通过晨会充分发挥了 “全面索引”功能,使各岗位人员能够及时了解支行的全面信息,这样既为各岗位及时做好了基础信息采集工作,提高了工作效率,也减少了各岗位人员各自搜集信息的重复劳动,提高了工作效率。二是编制上报每日信息,使各岗位第一时间了解支行最新动态。三是强化跨岗位工作协作。支行的发展需要各岗位共同协作,我行建立了“跨岗位集中会诊”制度,根据需要不定期组织不同岗位人员集中研究探讨,确保全面、准确揭示问题,及时采取有效措施,更加有效的推动支行各项业务健康、有序的发展。

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责任编辑:安蕾蕾

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