邮储银行聊城分行积极探索授信管理新方法、新途径，多措并举，稳步推进授信管理工作的持续健康发展。一是抓源头，提升从业人员风险识别能力。为提高全行信贷从业人员财务专业知识与风险识别能力，5月份该行组织开展全辖财务分析与风险识别专题培训,特邀专业讲师前来授课，使信贷客户经理在日常针对贷款客户贷前调查时，能够充分运用培训知识，增强风险识别能力，从源头降低风险隐患。由于工作效果显著，该行在一季度授信管理评价中，取得全省第2位的成绩。二是抓中后台管理，提升信贷服务质量。一方面，该行落实市银保监分局要求，成立了“便捷获得信贷行动”整改提升工作领导小组，制定了便捷获得信贷行动整改提升工作措施，明确了限时服务考核、责任问责力度、提升后台服务支撑的要求，使整改提升活动落到实处。一方面该行召开全辖营商环境建设督导会议，贯彻落实银保监分局提升信贷服务水平优化营商环境的要求，并结合自身实际，要求辖内一级支行对2019年新发放的每一笔贷款进行自评，在贷后时将三项指标情况告知企业，并以调查问卷方式测评客户对我行信贷服务满意度。三是不断提升信审技术，创建良好的发展环境。积极与前台业务部门联席沟通，召开小企业客户经理座谈会，现场讲解2019年授信政策，与客户经理沟通日常工作中的审查审批案例，解决实际操作中存在的问题，提高客户经理撰写报告的能力。一季度，该行授信管理评价居全省第2位，较上年度提升2个位次一手房抵押率提升明显，四年、五年以上抵押率分别居全省第5、第3位。